Weiterbildungskultur im Betrieb gestalten?! Qualifizierung zu betrieblichen Weiterbildungsberater:innen

Die 12-stündige Weiterbildung befähigt dich, Kolleg:innen gezielt anzusprechen, zu beraten und zu begleiten. Du erkennst Barrieren, stärkst Lernprozesse und informierst über Weiterbildungsangebote & Fördermöglichkeiten. So trägst du dazu bei, eine positive Weiterbildungskultur im Unternehmen zu fördern.

Termine: 03. – 04.11.2025 – jeweils von 09:00 – 16:00 Uhr  

Präsenzseminar in Hamburg

Tag 1 Rolle finden – Weiterbildung gestalten

• Erkennen von Hürden, die Kolleg:innen von Weiterbildung abhalten
• Mitgestaltung einer positiven Lernkultur im Betrieb
• Sichtbarmachen von Kompetenzen und Potenzialen
• Klärung der Rolle als Weiterbildungsberater:in – Aufgaben, Möglichkeiten und Grenzen

Tag 2 Beraten, Befähigen, Begleiten

• Begleitung individueller Lernwege von Kolleg:innen
• Anwendung von Methoden für gelingende Beratungsgespräche
• Kenntnis von Weiterbildungsangeboten und Förderinstrumenten
• Entwicklung einer persönlichen Roadmap für den Einstieg als Weiterbildungsberater:in

Dein Profil als betriebliche:r Weiterbildungsberater:in:

✔ Spricht Kolleg:innen gezielt an

✔ Erkennt Weiterbildungshürden & unterstützt dabei Ängste und Vorbehalte abzubauen

✔ Begleitet individuelle Lernprozesse & motiviert bei Bedarf

✔ Kennt Weiterbildungsangebote & Fördermöglichkeiten

Zielgruppe: Beschäftigte, Personalverantwortliche, Interessenvertretungen

👉 Jetzt informieren & anmelden:

alina.weber@hamburg-arbeitundleben.de

+49 (0)40 284016-81